Verklaring college aanpak drugsproblematiek in Westland

Geplaatst door Westlanders.nu op 09-07-2020 12:25

Westland 09.07.2020 - Op 29 mei heeft het college vragen ontvangen van de fractie Westland Verstandig over de aanwezigheid van een drugshandelprobleem in het Westland.


Ingevolge artikel 42 van het Reglement van Orde informeren zij u als volgt.

Vraag 1
Is het College / de burgemeester bereid om eventueel in overleg met de politie, OM en de Belastingdienst te bezien of met een dergelijk project ook voor W estland en eventueel omliggende gemeenten tot een meer effectievere aanpak van met name de drugshandel en de overlast kan worden gekomen?

Antwoord 1
De aanpak van drugscriminaliteit is een belangrijk speerpunt van de gemeente, de politie en het OM. Naast de strafrechtelijke aanpak is het van belang dat de gemeente de bestuurlijke aanpak uitvoert. Daarnaast heeft de gemeente een signaal functie.

Signalen van drugscriminaliteit worden besproken met, opgewerkt en aangepakt door of doorgespeeld aan het RIEC. Signalen va n overlast worden besproken in de leefbaarheidskringen. Hierin participeren onder andere de jongerenwerkers en sociaal makelaars van Vitis W elzijn, de wijkagenten, de buurtpreventie, de boa’s en de woningcorporaties. Als personen in beeld komen die zich mogelijk bezighouden met drugshandel, dan wordt er een persoonsgerichte aanpak opgesteld. De aanpak kan bestaan uit een zorgtraject en/of er worden strafrechtelijke/bestuursrechtelijke maatregelen genomen.

Als het gaat om drugshandel dan kan de burgemeester een bestuurlijke maatregel preventief inzetten. Dit gebeurt bijvoorbeeld bij drugsdealers die een preventieve last onder dwangsom krijgen om te voorkomen dat ze na hun straf weer gaan dealen. Om te zorgen dat de problematiek rond drugshandel niet in omvang toeneemt, is de inzet van passende (multidisciplinaire) interventies nodig. Gelet op de beschikbare capaciteit van de gemeente en de ketenpartners wordt bekeken op welke manier we deze problematiek proactief en integraal aan kunnen pakken. Dit wordt ook besproken in de Driehoek. Daarnaast wordt nagegaan of het project Pandora handvatten kan bieden voor de aanpak van drugscriminaliteit in de gemeente W estland. Verder kan de burgemeester bestuurlijk optreden op basis van artikel 13b Opiumwet (Damoclesbeleid gemeente W estland 2020). De burgemeester kan w oningen of lokalen en daarbij behorende erven sluiten als er soft- en/of harddrugs worden verkocht, afgeleverd, verstrekt dan wel aanwezig zijn, maar ook als er voorbereidingshandelingen met betrekking tot ha ndel in en productie van drugs worden aangetroffen.

Een goed voorbeeld van de aanpak van drugsproblematiek is een casus die tijdens de jaarwisseling heeft plaats gevonden. Er is toen een evenement ontdekt waar geen vergunning voor was afgegeven. Het ging om een feest waar vrijwel uitsluitend minderjarigen aanwezig waren en alcohol verstrekt werd aan minderjarigen. Er waren geen maatregelen genomen ten aanzien van de brandvei ligheid en in de bedrijfsloods is een tas met zwaar illegaal vuurwerk aangetroffen. Na het beëíndigen van het feest zijn er ruim 4000 hennepstekken aangetroffen en meerdere soorten harddrugs. In deze casus heeft de gemeente bestuurlijke maatregelen getroff en door het feest te stoppen en vervolgens het pand te sluiten. Omdat de verdachte nog veel meer vastgoed heeft, zijn ook andere locaties onderzocht.

Conclusie
Op basis van het vorenstaande kan worden geconcludeerd dat de aanpak van drugscriminaliteit en -overlast in de gemeente W estland in lijn is met de aanpak van het project Pandora.

Reacties (4 reacties geplaatst)

Politiek in Westland is vrij naief op dit gebied. Helaas. Dit waait niet vanzelf over. Harder ingrijpen is enige optie.

Ja het levert meer op dan een kistje radijs

Wat jij normaal vindt is dus NIET normaal.
Kansrijke levens worden vernietigd nog voordat ze volwassen zijn , hele families zijn ontredderd door drugs.
En dat is normaal ?
Schaam je ! (als je tenminste nog weet wat schaamte is)

Is normaal hierzo

Plaats een reactie

U bent vrij om te reageren met behoud van respect en fatsoen. Kleineren is not done. Alle geplaatste reacties worden een paar keer per dag nagekeken en zijn niet direct zichtbaar. Dus even geduld aub.

Ga toch fietsen…voor Rode Kruis Haaglanden - Chefkok bij De Keizer Restobar - Kattententoonstelling op hemelvaartsdag - Kom naar de zomer-BBQ op 27 mei - Oranje vrijmarkt aan zee - Sterrenhemel bekijken tot zaterdag 27 april - Cursus Insecten op dinsdag 7 mei - Marketing Manager - Inschrijving 33ste Koornmolen Lions Rottemerenloop open - Mijlpaal voor De Prinsenhof in Maasdijk - Nouked met Led Zeppelin tribute in de Muziekzolder Maasdijk - 4 mei dodenherdenking in 's-Gravenzande - Strandliefhebber opgelet! - Italo Party crew op 11 mei - Geniet van de muziek van Haagse Helden met Square! - Servicecoördinator / Planner Buitendienst - Parttime Administratief Medewerker - Expositie in de bibliotheek in Monster - Oranjespektakel Maasdijk op zaterdag 27 april - Open Boerderijdagen 2024 op 10 en 20 mei - Fiets mee naar het Melarium - Recharged heeft superdeal voor installatie airco’s Westland - Weer weekendafsluiting van Wippolderlaan - Allround Administratief Medewerker - Manager werk en dienstverlening - Herbeleef ‘het fluitincident’ in Maassluis - Tiny van der Sar exposeert de in Hofboerderij: “Westland”. - Activiteiten in Ter Heijde in april - Dit paasweekend Beneluxtunnel afgesloten richting A15 - Ter Heijde Beachrun op vrijdag 31 mei - Chauffeur C geconditioneerd transport - Junior Accountmanager Particulier - Industrieel verhuizer - Magazijnbeheerder - Junior Kwaliteitscontroleur AGF - Kwaliteit Specialist - Marketing en communicatie medewerker - Productie medewerker Bleiswijk - Beelden van straatroof bij San Franciscosingel - Lezingen meidagen 1940 rond slag om Hoek van Holland en Staelduinse bos - Sales Support - Kerkenvisie vastgesteld voor het Westland - Vrachtwagenchauffeur karton - Productiemedewerker fulltime - Verkoopmedewerker kookwinkel gezocht! - Makkelijk Scoren is Terug! - Technisch Corporate Recruiter - Werkplaatsmonteur - Corporate Recruiter